3. 입사 후 희망하는 직무와 그 이유는 무엇이며, 희망직무에 필요한 역량 중 본인이 부족하다고 생각하는 역량과 이를 보완하기 위한 계획을 기술해 주시기 바랍니다. (300자 이상 ~ 600자 이내)

4. 지원분야(직무)와 관련된 경험 또는 경력 중 어려운 상황 속에서도 본인의 역할을 책임감 있게 이행하여 성과를 낸 사항(또는 결과적으로는 실패했으나 본인이 배운 점)에 대해 역할 – 행동 – 성과(배운 점)를 중심으로 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. (300자 이상 ~ 600자 이내)

5. 의사결정 과정에서 상대방을 설득(또는 이견을

저는 캠코의 `사회적 책임을 다하는 창의적이고 혁신적인 인재`라는 인재상에 가장 부합한다고 생각합니다. 저는 경제적 가치 창출과 사회적 책임을 동시에 고려하는 자세로, 다양한 경험을 통해 이 두 가지를 실천하고자 노력해왔습니다. 예를 들어, 대학 시절 금융학을 전공하며 금융 시장과 경제 동향에 대해 학습하는 동시에, 지속 가능한 경제와 사회적 책임을 다루는 경제학적 접근에 대해서도 고민했습니다. 특히, 금융 시스템의 투명성과 효율성을 높이는 방법에 대해 연구한 경험이 있습니다.
대학에서 금융 시장의 불확실성과 리스크 관리에 대한 프로젝트를 진행하며, 경제적 불균형 해소를 위한 정책을 제시한 경험이 있습니다. 이 과정에서 사회적 책임을 다하는 동시에 경제적 가치를 창출하는 방안을 모색하는 창의적인 사고와 문제 해결이 얼마나 중요한지를 깨달았습니다. 캠코에